□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2012.01.17  月２〜３回程度不定期配信
メールマガジン『人の力』（第８号）  社会保険労務士 楠瀬労務管理オフィス
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（埼玉県さいたま市）
□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□　

テーマ：『社会保険問題、その後！』

厚生労働省の１月１１日発表では、

２０１５年度までの実施を目指している

パート労働者への社会保険の適用拡大に関して

中小企業の負担が急増しないよう、

従業員３００人以下の企業については

適用を猶予する方針を示したようです。

なお、３００人超の企業についても対象者は

「月収９．８万円以上」とする激変緩和措置を引き続き、

検討しているとの報道がありました。

いずれにしても、

パート労働者への社会保険に関しては適用拡大の方向です。

２０１２年が始まったばかりですが、

消費税問題などとあわせ、今後の社会保険適用基準についても、

動きがあるのではないかと思っています。

このような状況の中、今のうちに、

御社で仕事をしているパートタイマー、アルバイト、嘱託従業員などの

保険加入が適切であるかどうかの見直しをお願いします。

年が明け、

労働基準監督署や年金事務所などの調査日の指定が

どんどん届き始めました。

少なくとも、今の加入基準は適正に守るしかない状況です。

現行の加入基準は、概略次のとおりです。
（この要件に該当する従業員の方は、ほぼ全員加入させなければなりません。）

①　法人の事業所、
　又は従業員５人以上の個人事業所（飲食店、理美容業、旅館業など、一部を除く）の従業員であるこ　
　と。

②　２ヶ月以内の期間を定めて雇用される者でないこと。

③　労働時間が、次のいずれかの条件を満たす者であること。
　・　１日または１週間の労働時間が通常の労働者の概ね３／４以上
　・　１ヶ月の労働日数が通常の労働者の概ね３／４以上

雇用保険、社会保険の適正加入についてのご相談（無料）は、

いつでも、楠瀬労務管理オフィスにご連絡ください

なお、楠瀬労務管理オフィスのホームページでは、

『パートさんの社会保険と労働時間』のタイトルで、

パートさんの社会保険問題を解説しています。

関心のある方は、下記ＵＲＬをクリックしてください。

http://www.rohmkanri.jp/category/1563152.html

〜〜〜◇〜〜〜◇〜〜〜◇〜〜〜◇〜〜〜◇〜〜〜◇〜〜〜◇〜〜

最後までお読みいただき、真にありがとうございました。

では、今日も一日、ご安全に！


★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆☆★

【編集後記】

このメルマガは、中小企業様の“労務管理強化のお役に立ちたい”との
願いを込めて配信しております。

お役に立てるのであれば、お知り合いの企業様などに
再配信していただいて結構です。
ただし、記事の内容に変更を加えないでください。

★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆☆★

労務管理や就業規則のご相談は、

いつでも、楠瀬労務管理オフィスにご連絡ください。

初回のご相談は無料です。 ⇒ 無料相談はこちら！

★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆☆★

【お勧めソリューション】

『社会保険労務士 楠瀬労務管理オフィス』のホームページでは、
『人材を採用して助成金をＧｅｔ！』する方法を
ご案内しております。
よろしければ、ご参考になさってください。

http://www.rohmkanri.jp/category/1527481.html

□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□

メールマガジン『人の力』の配信をご希望の方は、情報会員として、会員登録（無料）をお願いします。登録された方には、『事務所だより』を併せ配信させていただきます。

情報会員への登録はこちら ⇒ 情報会員登録

■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■

配信元   社会保険労務士 楠瀬労務管理オフィス
〒331-0825   埼玉県さいたま市北区櫛引町２−５０９−４２
TEL   048-783-7888   FAX   048-663-1885
Mail  info@rohmkanri.jp

URL  http://www.rohmkanri.jp/